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29、这封信是由你所写并发出的吗?

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"他和谁没谈呀?!现在看起来,和那一帮日本人谈的最让他满意,咱们两家都是他的backup,万一那家出局,他也能盆满钵满,真不愧是做采购的老手,谁赢都是他赢。www.mengyuanshucheng.com"

星期一早晨许克一到公司就去找头儿,头儿一见他就是一脸的如丧考妣,许克惨然地问:"你都知道了?"

头儿点点头:"老板告诉我了,他应该是听paul讲的。"许克问他自己要不要去找vp汇报一下,头儿看着他半天才说出一句:"uptoyou."然后重重地拍了拍他的肩膀。

许克找到vp,还没开口老板已经说:"知道了。"许克站着不知道该说什么也不知道该不该走,老板很和善地又说:"和paul把case好好review一下,输要输得明白,输了也要有个说法。"

许克刚从老板房间出来,就发现全公司的人已经都知道德塞克项目输掉了,在他看来每个人脸上浮现出的那点同情与惋惜就像一层透明的纸,掩不住纸下面的幸灾乐祸。

一连几天许克都没和paul发生任何联系,他觉得没必再要和paul谈什么,paul也没找过他,但他知道paul不会闲着,只是他无从了解paul正在做什么或者将要做什么。许克本以为paul会大肆向他兴师问罪,他把成都分公司年底前最为指望的大单子搅黄了,令paul既折了面子又丢了实惠,其罪当诛是显而易见的,但paul并没有跳出来当面和他交锋,这种异常的平静告诉他,大事就快要发生了。

一个星期的煎熬即将过去,但许克再也不必继续煎熬下去了。周五许克刚吃完午饭回到公司就发现气氛有些不对,没人正眼瞧他但他分明感觉所有人的注意力都在寸步不离地跟着他,他刚要拐回座位,头儿站在自己房间门口叫住他,然后领他走到一间会议室,还没坐下就又进来三个人——vp、人力资源总监和法务经理。坐下后许克才惊觉自己正处在四个人的对立面,显然,这是个临时法庭了。

级别最高的vp却一语不发,显然他们都对类似场景比许克熟悉得多也默契得多。人力资源总监是一位看上去温良恭俭让的中年妇女,首先是她很平静地开了口:"kevin,这个星期你有没有和成都的德塞克公司有过联系?无论是对方的哪个部门或哪个人,也无论你是以个人身份还是以公司名义。"

她这一问倒让许克意识到自己真的做得很绝,得知项目输掉后竟然没再给德塞克的任何人打过一个电话,这未免太实用主义了,过河拆桥固然不妥,河没过去就更不该拆桥嘛。这么想着他就答道:"没联系,不过确实应该和他们联系一下。"

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